Zeit, Wissen und Erfahrung als Beitrag

Vie­le Men­schen ver­bin­den Betei­li­gung zunächst mit finan­zi­el­len Mit­teln oder mit umfang­rei­chen Ver­pflich­tun­gen. Gemein­schaf­ten ent­ste­hen jedoch häu­fig auf einer ande­ren Grund­la­ge.

Zu den wert­volls­ten Bei­trä­gen gehö­ren oft Res­sour­cen, die bereits vor­han­den sind.

Zeit, Wis­sen und Erfah­rung besit­zen für jede Gemein­schaft einen beson­de­ren Wert.

Zeit ermög­licht Aus­tausch, Unter­stüt­zung und gemein­sa­me Ent­wick­lung.

Wis­sen hilft dabei, Zusam­men­hän­ge zu ver­ste­hen und neue Mög­lich­kei­ten zu erken­nen.

Erfah­run­gen schaf­fen Ori­en­tie­rung und hel­fen dabei, bekann­te Feh­ler zu ver­mei­den.

Die­se Bei­trä­ge kön­nen sehr unter­schied­lich aus­se­hen.

Dazu gehö­ren bei­spiels­wei­se:

• prak­ti­sche Erfah­run­gen aus dem Berufs­all­tag
• Kennt­nis­se aus bestimm­ten Bran­chen
• Hin­wei­se auf neue Ent­wick­lun­gen
• Unter­stüt­zung bei kon­kre­ten Fra­ge­stel­lun­gen
• Erfah­run­gen aus frü­he­ren Pro­jek­ten
• Kon­tak­te zu ande­ren Fach­be­rei­chen

Oft ent­steht der größ­te Nut­zen genau an den Stel­len, an denen Erfah­run­gen unter­schied­li­cher Men­schen zusam­men­ge­führt wer­den.

Eine Her­aus­for­de­rung, die für eine Per­son neu erscheint, wur­de mög­li­cher­wei­se von einem ande­ren Mit­glied bereits erfolg­reich gelöst.

Die Ent­wick­lung künst­li­cher Intel­li­genz ver­än­dert die­se Zusam­men­hän­ge nicht.

Tech­ni­sche Sys­te­me kön­nen Infor­ma­tio­nen ver­ar­bei­ten und Wis­sen ver­füg­bar machen.

Die Ein­ord­nung von Erfah­run­gen und die Bewer­tung prak­ti­scher Situa­tio­nen blei­ben wei­ter­hin mensch­li­che Stär­ken.

Das Solidara.net möch­te des­halb eine Umge­bung schaf­fen, in der Erfah­run­gen und Wis­sen inner­halb der Gemein­schaft leich­ter zugäng­lich wer­den.

Die gemein­schaft­lich nutz­ba­re Infra­struk­tur der Soli­dara Digi­tal Ser­vices EOOD soll Werk­zeu­ge bereit­stel­len, die den Aus­tausch von Infor­ma­tio­nen und Erfah­run­gen unter­stüt­zen.

Wer­ner Noske und Part­ner brin­gen ihre Erfah­run­gen aus Digi­ta­li­sie­rung, Busi­ness Auto­ma­ti­on und inter­na­tio­na­ler Unter­neh­mens­be­ra­tung in die Ent­wick­lung die­ser Wis­sens­struk­tu­ren ein.

Der Wert einer Gemein­schaft bemisst sich häu­fig nicht an ihrer Grö­ße.

Ent­schei­dend ist viel­mehr die Bereit­schaft ihrer Mit­glie­der, Erfah­run­gen zu tei­len und von­ein­an­der zu ler­nen.

Zeit, Wis­sen und Erfah­rung gehö­ren des­halb zu den wich­tigs­ten Res­sour­cen jeder erfolg­rei­chen Gemein­schaft.

Je mehr Men­schen bereit sind, die­se Res­sour­cen ein­zu­brin­gen, des­to grö­ßer wer­den die Mög­lich­kei­ten für alle Betei­lig­ten.

In der nächs­ten Lek­ti­on beschäf­ti­gen wir uns mit der Fra­ge, war­um jede Gemein­schaft enga­gier­te Men­schen benö­tigt und wes­halb Tech­nik allein kei­ne Gemein­schaft ent­ste­hen las­sen kann.